Linked In India- बढ़ाने के साथ लाइन पर अपनी प्रोफ़ाइल

मुझे याद है जब पहली बार शुरू LinkedIn मेरे आम राय यह पर्याप्त था पैरों शहर के चारों ओर कभी नहीं वसंत के लिए होगा प्राप्त करें.. कहने के लिए मैं गलत था कहने की जरूरत नहीं. वहाँ एक व्यक्ति को मैं एक वरिष्ठ स्थिति है जो एक LinkedIn प्रोफ़ाइल नहीं है के बारे में पता नहीं है, हालांकि, वहाँ बहुत सारे जूनियर उनके कॅरिअर कि एक LinkedIn प्रोफ़ाइल के लाभ नहीं दिख रहा है या सिर्फ यह पोस्टिंग के लिए एक तंत्र के रूप में देखने पर जल्दी कर रहे हैं लाइन पर अपने CV. तो क्या हमारे अनुभवी पेशेवरों है कि प्रतिभा की अगली पीढ़ी doesn एहसास ‘टी?

धीरे धीरे करने के लिए वास्तविक तथ्य जगह बन गया है पेशेवरों के बारे में लगता है. तो कौन इसे इस्तेमाल करता है: –

  • भर्ती एजेंटों
  • Headhunters
  • Interviewers
  • अपने सामाजिक नेटवर्क को बढ़ाने की तलाश के लोग
  • विशेषज्ञता अनुरोधों के लिए देख लोग
  • पिछले करने के लिए जोड़ने सहयोगियों की तलाश

तो क्या हुआ अगर आप LinkedIn पर नहीं हैं.

T तो फिर तुम एक विशाल अवसर याद कर रहे हैं करने के लिए हमारी सलाह और समय का निवेश अप में शामिल किया जाएगा.. यह मुफ़्त है और के रूप में सिर्फ नकल और अपने CV चिपकाने के रूप में सरल है. कैसे हैं आप खोजने के लिए जा लोग अगर कोई आपसे संपर्क तंत्र है और वे तिथि करने के लिए अपनी सफलता जानने का कोई तरीका है?

एक बार मैं इसे पर हूँ, मैं क्या करूँ?

अपने प्रोफ़ाइल उठाएँ. अपने CV कॉपी और व्यक्तियों के साथ आप अपने पेशेवर अखंडता के प्रति सम्मान कनेक्ट. याद रखें, एक बार आप LinkedIn से निमंत्रण – आप तो एक बाद की तारीख में उन्हें छोड़ नहीं सकते हैं आप अपने प्रोफ़ाइल के जीवन भर के लिए जुड़े हुए हैं – स्वीकार करते हैं तो ध्यान से लगता है के बारे में आप जो के साथ कनेक्ट. अगर आप को नज़रंदाज एक प्राप्तकर्ता को आमंत्रित चुना कोई अधिसूचना वापस प्राप्त कि वह यह है कि तुमने क्या किया है, तो कोई नुकसान किया कोई poking या वहाँ की तरह दीवारों पर लेखन Facebook में है. इसकी काफी अच्छी तरह छिपा हुआ है, वहाँ एक तरीका है यद्यपि को दूर करने के लिए स्वीकार किए जाते हैं कनेक्शन., एक हमारे पाठकों के नीचे से टिप्पणी देखें .

नेटवर्क के वरिष्ठ कनेक्ट के साथ अपने. सहयोग के अपने सर्कल के बारे में सोचो. यदि आप अपने फर्म के भीतर वरिष्ठ व्यक्तियों के साथ काम कर रहे हैं, उन्हें पूछने के साथ कनेक्ट.

क्या है और LinkedIn के

  • इलाज अपने सामने वाले दरवाजे की तरह अपने LinkedIn कनेक्शन – तुम चलो किसी में अगर तुम उन्हें नहीं पता था कि होगा?
  • लागू यही सोच के लिए आप जो LinkedIn के माध्यम से दृष्टिकोण. यदि वे आप नहीं जानते, वे तुम्हारे साथ कनेक्ट करने की संभावना नहीं है – हो नाराज नहीं करना जानते में लोगों को अपने LinkedIn प्रोफ़ाइल रक्षा वे अपनी पेशेवर प्रतिष्ठा होगा पसंद है.
  • यदि आप एक या काम के माध्यम से मंच पर किसी से मिलने और आपको लगता है कि सार्थक होगा जोड़ने, उन्हें पूछना अगर वे LinkedIn के माध्यम से आप के साथ जोड़ने का मन और फिर उन्हें भेज अगले दिन आमंत्रित करते हैं.
  • अपने नए प्रोफ़ाइल – यह समय समय अधिक बार है कि, आप अपने CV होगा अद्यतन रखने के लिए अपने प्रोफ़ाइल के एक 95% पूरा करने के लिए उद्देश्य की कोशिश करो., एक तस्वीर हमेशा एक अच्छा विचार है और यकीन है कि यह एक पेशेवर गोली मार दी है, बनाने के लिए नहीं एक है जहाँ आप बाहर हैं दोस्तों के साथ.
  • धमाके के अपने प्रोफ़ाइल में अपना ढोल अपने – अपने CV की तरह एक सा, यह आपके लिए अपने आप को और अपने अतीत / वर्तमान सफलता प्रचारित मौका है.
  • अद्यतनों के लिए साइन अप – अपने संपर्कों क्या अपने करियर के भीतर कर रहे हैं के बराबर में रखने के लिए अगर किसी को पदोन्नत हो जाता है या महत्व के बारे में कुछ प्राप्त होता है, उन्हें एक टिप्पणी ड्रॉप. – संपर्क में रखने की कुंजी है – यह कनेक्शन के बारे में अभी नहीं है, इसका रखने संयोजी जिंदा .
  • नौकरी के अवसरों के बारे में सुनने के लिए शानदार के रूप में ठीक है, के रूप में लोगों के लिए करते हैं उनके प्रत्यक्ष नेटवर्क के लिए विज्ञापन यदि आप भर्ती कर रहे हैं., इस महान पोस्ट करने के लिए. एजेंसी शुल्क से बचने के लिए अपनी भूमिका निभाने के अपने नेटवर्क के लिए रास्ता है.
  • अपने वरिष्ठ नेटवर्क के साथ जुड़ें. सहयोग के अपने सर्कल के बारे में सोचो.  यदि आप अपने फर्म के भीतर वरिष्ठ व्यक्तियों के साथ काम कर रहे हैं, उन लोगों के साथ कनेक्ट पूछना याद रखें, जो लोग अपने प्रोफ़ाइल देखने के लिए. बहुत जो साथ जुड़े हुए हैं में रुचि रखते हैं.
  • अद्यतन सुविधा का उपयोग करने के लिए करते हैं अपने नेटवर्क पता है कि तुम क्या कर रहे हैं इस सुविधा के twittering जैसे एक छोटे (और सीधे अपने कलरव खाते में जोड़ा जा सकता है अगर तुम एक है).. तुम जो एक अद्यतन के रूप में पोस्ट अपने पूरे नेटवर्क करने के लिए वितरित किया जाएगा वे एक साप्ताहिक या दैनिक बुलेटिन के हिस्से के रूप में करना चाहिए था? वह विकल्प चुना है याद रखें, यह हमेशा पेशेवर रहते हैं. कोई दिलचस्पी अगर आप अपने बालों या बाहर दोस्तों के साथ पीने धुलाई कर रहे हैं!
  • शामिल हों – समूहों के कुछ मंचों या उद्योग विशिष्ट समूहों, समूहों और शामिल होने के लिए अनुरोध के माध्यम से खोज में रुचि रखते हैं अगर आप कर रहे हैं यह आप अन्य लिंक के समूह के लिए व्यक्तियों दिमाग कनेक्ट करेंगे और आप के लिए सक्षम एक पंक्ति चर्चा और मंचों में भाग लेते हैं..
  • अपने पिछले नियोक्ताओं के पूर्व छात्रों के साथ जुड़ें. ज्यादातर कंपनियों छात्र समूहों है कि अतीत के कर्मचारियों संपर्क में रखने के लिए अनुमति है.
  • हमेशा अपने अद्वितीय वेब पता बनाने के लिए यह LinkedIn में एक विकल्प है और सिर शिकारी में मदद करेगा और नियोक्ताओं मिल आप यह. भी आप अपने खुद के पेशेवर वेबसाइट के साथ व्यक्तिगत प्रदान करता है..
  • अनुशंसाएँ, अनुशंसाएँ, अनुशंसाएँ – वहाँ लिखित शब्द में शक्ति है एक बार जब आप व्यक्तियों से जुड़े रहे हैं, तो आप उन्हें पूछने के लिए आप की सिफारिश कर सकते हैं.. विनम्र बात करने की सलाह देते हैं तो उन्हें वापस और LinkedIn आप एक तंत्र प्रदान करता है ऐसा करने के लिए है अनुशंसाएँ. संस्करणों जब लोग आपके बारे में पता लगाने की कोशिश कर रहे हैं बात करते हैं, तो पूछने के लिए डरो मत के लिए सिफारिश की जा अनुशंसाएँ. आपके द्वारा अधिकृत किया जाना पहले वे अपने प्रोफ़ाइल पर प्रकाशित कर रहे हैं. है यह तुम्हें पसंद नहीं जो कहा गया है – यह प्रकाशित नहीं है.

यात्रा करने के लिए अपने आप को जोड़ LinkedIn www.linkedin.com

समूह भी उपलब्ध है शामिल करने के लिए तुम्हें यहाँ

Save

About the author

Vanessa Vallely is co-Founder of WeAreTheCity, The Network of Networks and WeAreTheCity India. Vanessa is a speaker and author of Heels of Steel. Vanessa sits on the board of Women in Influence. Vanessa won the WIBF Champion For Women Award 2011, she is a Progress 1000 winner and Financial News Top 100 winner. Follow Vanessa on Twitter
OTW - Book your ticket image

Upcoming Events

Current Month

March

28marAll DayOne Tech World 2025 | WeAreTechWomen’s Virtual Conference For Women In Tech

01apr09:3012:30Dementia and the Workplace: A Guide for HR and Workplace Leaders

01apr10:0013:00Women in Business: CoWorking & Connections | Milton Keynes Accelerator

Job Board Banner
Themis20 Montage Banner
Pioneer 20 2024 - Top 20 refugee women in the EU

Related Posts